近日，我市制订出台《珠海市家政扶贫工作方案》，旨在探索家政扶贫新途径，鼓励和引导、帮助对口帮扶贫困地区富余劳动力到珠海从事家政服务，助力打赢脱贫攻坚战。

　　《珠海市家政扶贫工作方案》提出，按照“政府推动，市场化运作”的原则，建立各部门协调机制，加强与对口帮扶地区的合作，发动有关协会和家政企业主动与贫困地区对接，以市场化手段推进培训、招聘等工作；到2020年，实现与云南怒江和广东阳江、茂名等地重点帮扶对象的充分对接，吸收贫困地区家政人员就业或培训1000人次。

　　建立家政扶贫对接关系

　　开展家政扶贫，要逐步建立家政扶贫对接关系。按照我省与中西部省份扶贫协作关系，省外要重点与云南省怒江傈僳族自治州建立家政扶贫对接关系。省内重点对接阳江、茂名等地。

　　《工作方案》明确，市扶贫办、市妇联和市商务局、市人力资源社会保障局等要组织家政服务企业深入贫困地区，提供所需岗位信息、政策咨询、就业指导等全面的就业服务；通过举办招聘会、供需见面会和宣讲会，签订定向就业协议，招收家政服务人员。

　　记者获悉，我市已经出台系列优惠政策，扶持家政扶贫就业。对人力资源服务机构、中职技校等组织发动云南怒江劳动力到我市家政服务行业稳定就业的，按照《关于印发珠海市对口怒江州劳务帮扶协作政策实施细则的通知》给予扶持；对广东阳江、茂名211个对口帮扶村村委会、技工院校等组织发动当地劳动力到我市家政服务行业稳定就业的，按照《关于印发阳江茂名市劳动力转移就业帮扶实施细则的通知》给予扶持。

　　加强培训提升服务技能

　　我市还将加强贫困地区家政服务从业人员培训，提高业务技能和职业素养，提升服务质量，满足雇主需求。具体举措为：支持我市高等院校、职业院校增设护理、老年人服务、营养与保健、烹饪、中医康复保健等专业，加强具有家政服务相关专业的职业院校实训基地建设，改善教学条件；发挥各院校及培训示范基地摇篮作用，发挥特色专业优势和区位优势，利用好各种社会资源开展家政类技能培训，满足家政服务培训需求；同时，做好岗前培训，鼓励家政企业自行组织或与职业培训机构、家庭服务职业培训示范基地合作，对贫困地区家政从业人员进行上岗前技能培训，重点培训养老护理员、钟点工、育婴员（师）、母婴生活护理员（师）等家政服务人员。

　　《工作方案》提出，不断健全职业保障机制，鼓励贫困地区的家政从业人员参与职业资质考试；对从贫困地区来珠海的家政从业人员，符合入户条件的，将优先给予落户。

　　《工作方案》还对降低家政企业经营成本、建立家政服务诚信体系等问题作出具体规定。