今年以来，市非公有制经济组织党委以政治建设为统领，以思想建设为灵魂，以组织建设为基础，以提升组织力为重点，推动基层党建全面进步全面过硬，使党建工作与企业发展和科技创新深度融合、相得益彰。我市非公企业牢牢抓住粤港澳大湾区建设的重大历史机遇，一手抓党建一手抓发展，做实做优党建工作，助推企业做大做强，为奋力推动珠海经济特区“二次创业”加快发展作出新的贡献。

　　采写：本报记者 靳碧海

　　摄影：本报记者 赵  梓

　　加强制度建设 规范内部管理

　　今年6月，市非公有制经济组织党委印发了《中共珠海市非公有制经济组织委员会会议制度》和《中共珠海市非公有制经济组织委员会工作制度》，提出建立党委会制度、书记办公会制度、周例会制度以及党委班子成员挂点联系指导示范点、联系点制度，并要求所辖党建指导员每月定期向党建工作部汇报当月的工作情况。

　　“出台这两项制度是为了规范内部管理，促进市非公有制经济组织党委工作制度化、程序化、规范化，提高工作效率。”市非公有制经济组织党委相关负责人介绍说，党委会的一项重要任务是研究解决全市非公经济组织党建工作中带有全局性、政策性的问题，并制定党建工作规划、年度工作计划和其他重大事项，推动我市非公有制经济组织的党建工作。

　　根据工作制度，党委班子成员分别联系指导若干非公经济组织党组织示范点或联系点，把联系点培养成非公有制企业党建工作示范点，打造成具有影响力的珠海特色非公党建品牌。每年至少到挂点联系的非公有制企业进行两次调研，了解企业生产经营和党建工作开展情况；每年到挂点联系的非公有制企业党组织过一次组织生活，了解非公有制企业党员的思想、学习、工作和生活情况。

　　明确工作任务 推动基层党建

　　今年，市非公有制经济组织党委着力推动非公有制经济组织党组织规范开展党内政治生活，开展“三会一课”、组织生活会、主题党日等活动，丰富非公有制经济组织党组织开展学习教育的主题和内容，推动习近平新时代中国特色社会主义思想进企业、进商会、进园区、进楼宇、进网站，在非公有制经济组织党组织落地生根、结出丰硕成果。

　　“我们将继续开展‘两个覆盖’集中攻坚行动。”该负责人介绍说，在摸准非公有制经济组织底数、实行动态管理的基础上，强化组织有效覆盖，加大外资企业、互联网企业和中小企业党建工作力度，并指导、推动和实现工商联所属商会和执委以上企业党组织、党的工作全覆盖，使全市非公有制经济组织覆盖率稳中有升、单独组建率明显提升。

　　在加强基层党建标准化规范化建设方面，市非公有制经济组织党委按照市区分级管理，达标、不达标党组织分类指导的办法，部署开展基层党组织达标创优活动，对不达标的进行督导整改，对达标的开展创优考评。重点整顿活动不正常和“空壳”等软弱涣散党组织。

　　此外，将进一步落实领导干部联系非公有制经济组织制度，各级领导干部及相关职能部门主要负责人与非公有制经济组织建立联系，定期走访调研，了解生产经营情况，帮助解决实际问题。加强党风廉洁建设，推动构建“亲”“清”新型政商关系。

　　选树“先锋”企业 助力湾区建设

　　为深入贯彻落实市委八届七次全会推进粤港澳大湾区建设和珠澳合作的决策部署，调动全市非公企业积极参与大湾区建设的热情，积极引领非公企业健康发展，市非公有制经济组织党委在全市开展建功立业大湾区“先锋”企业选树活动。

　　此次活动共有30家非公企业入围，经评审小组严格考察，从中选树科技创新能力强、产学研深度融合、企业核心竞争力佳、发展态势良好的20家企业。这些企业高度重视党组织在各项工作中的引领和支撑作用，积极发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，积极服务于粤港澳大湾区建设。

　　星汉智能科技股份有限公司以党建引领企业文化建设，凝聚和带领全体员工干事创业，实现了企业党建与企业发展“同心、同向、同行”；珠海东之尼电子科技有限公司党支部以强党建、促发展为目标，不断探索创新组织生活形式，丰富党员发挥作用的有效途径，逐步形成了“七个一”党建工作法；珠海欧比特宇航科技股份有限公司以党建工作领航企业发展建设，组建了多支以党员为核心的科研团队，充分发挥了党员的先锋模范带头作用……

　　该负责人表示，希望全市非公有制企业党组织以建功立业大湾区“先锋”企业选树活动为契机，以先进典型为榜样，不忘初心、牢记使命，以创新精神和务实举措不断提升非公企业党建质量。

　　广东兆邦智能科技股份有限公司：

　　激发创新活力 实现快速发展

　　把党员看作重要资源，把党建落到实处，激发职工创造活力……广东兆邦智能科技股份有限公司积极探索和成功实践民营企业党建工作，有效发挥了基层党组织和党员的作用，使企业在政治上有了方向，经营上有了目标，企业发展有了凝聚力，已成为非公企业党建工作的创新标兵。

　　兆邦公司党总支在实施固本强基工程中，牢固树立只有团结有力的领导班子才能带出一流的队伍、才能创造出一流的业绩的工作理念，并采取了一系列行之有效的措施：加强理论学习，坚持沟通协调，做到率先垂范，参与企业决策、经营管理等，不断加强支部班子建设。

　　2016年11月，以兆邦公司党总支书记周惠泉命名的工作室——惠泉书记工作室作为珠海首家非公经济组织书记工作室正式揭牌成立。该工作室把精神营养与物质营养结合起来开展党建，不断加强党员党性修养和党性锻炼，切实提高了非公党建有形覆盖和有效覆盖的质量与水平，积极培育典型、发挥示范引领作用，形成具有我市创新驱动发展特色的非公党建品牌效应。

　　兆邦公司历来重视党建工作，党组织活动有场地、有设施、有标志、有党旗、有书刊、有制度，把党建内容及时上墙上报，做到党建物质有支持、党建经费有保障，以丰富多彩的党员活动，凝聚党员、带动群众。在周惠泉的带领下，进一步增强党组织一班人抓好党的基层组织建设的责任感和自觉性，形成书记带头、委员分工明确、班子齐心协力、职能部门密切配合，齐抓共管的工作格局。

　　兆邦公司自2007年成立，经过十几年的探索和沉淀，公司已成为行业内自主产品研发、系统集成及服务、整体解决方案提供能力突出的企业，被评为中国“绿建奖”（智能设备）中国十大著名品牌、中国智能建筑行业十佳企业、全国电子信息行业优秀企业、中国安防百强、中国安防系统集成商30强、广东省战略性新兴产业骨干企业（智能制造领域）、广东省信息系统集成及服务最佳企业、珠海市最具成长性软件企业等。

　　为进一步激发职工创造活力，兆邦公司大力实施“建功立业工程”，广泛开展技术革新、发明创造、合理化建议等活动，充分发挥广大职工在建设和发展中的主力军作用。该公司顺应国家“互联网+”创业创新业务的发展，先后开发了兆邦移动终端控制、网络安全管理、数据挖掘处理、智能识别和智慧管理等几十项拥有自主知识产权的软硬件产品及平台，成功应用于百余项典型工程，创造了可观的社会效益和经济效益。

　　广东中星电子有限公司：

　　“双强”驱动干实业 共融湾区谋新篇

　　广东中星电子有限公司是中星微电子集团于2014年3月在横琴新区设立的全资子公司，致力于安防监控物联网芯片、系统的研发、应用及产业化工作。近四年来，广东中星电子以科技创新驱动高质量发展，实现了企业快速成长，年均销售额增长率达到55.9%、净资产增长率达到78.7%，纳税累计超过2.5亿元。

　　在企业快速发展的同时，该公司党建工作也紧跟产业发展的步伐。2016年10月，广东中星电子有限公司党支部正式获批成立。自成立以来，该党支部始终秉承“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，加强党支部自身建设，立足本职工作，增强企业核心竞争力，以党建工作凝聚企业发展正能量。近来年，该公司党支部的工作得到上级党组织的认可与表彰，获得2017年珠海市“党建引领创新驱动”科技大赛创新组二等奖、2018年“党建强 发展强”双强企业以及2019年横琴新区先进党组织等荣誉。

　　在党支部的建设工作中，广东中星电子以提升组织力为重点，不断通过“三会一课”、主题党日等方式开展政治思想教育，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断深化员工对党建和企业发展关系的认识，培育正确的思想观、人生观和价值观，助力企业在粤港澳大湾区公共安全防护构建与智慧城市建设等领域发挥更大、更好的作用。

　　作为一家以技术为先导的企业，科技创新始终是广东中星电子发展的重中之重。在中星微电子集团的战略性项目《公共安全视频监控数字视音频编解码技术要求》（SVAC2.0）国家标准的制定中，广东中星电子研发团队起到了非常重要的作用。据了解，该公司党组织现有党员15名，均为部门主管和技术骨干，他们积极参与企业管理和创新发展，为企业发展献计献策。

　　记者获悉，中星微电子集团已将安防业务总部中星技术有限公司搬迁到珠海横琴新区，在珠海推动建设全国性的SVAC产业基地及其配套软硬件产业链集群。这将使广东省拥有从标准、核心算法、芯片、产品到系统的较为完整的安防监控产业链和具有国际先进水平的核心技术，将极大地促进广东省安防监控产业的快速发展。

　　未来，广东中星电子将依托资本市场优势和核心竞争力，积极在粤港澳大湾区筹划更多的规划和投资，保持强劲的增长势头，实现高质量发展，加快建设具有核心自主研发能力的一流企业，并带动所在行业的上下游产业进一步为大湾区经济建设贡献力量。

　　珠海派诺科技股份有限公司：

　　建功立业 砥砺奋进

　　珠海派诺科技股份有限公司成立于2000年，目前在珠海、深圳设有研发中心，拥有四个分公司，在华北、华东、华南、西北、西南设立五大工程实施及技术服务中心，业务遍及全国及20多个境外市场，已发展成为中国优质的集硬件、软件、集成与服务于一体的用电和能源管理服务提供商。

　　据介绍，派诺科技党委现有党员67名。为了高标准组建党员队伍，派诺科技党委强化源头吸收和内部发展。在人员招聘过程，有意识地招收一些大学生和社会人员中的党员加入；在公司的骨干员工中，发展一批新党员，并鼓励党组织关系还在外地的党员，将党组织关系转到公司党组织中来。2018年4月28日，派诺科技副总裁徐义、首席运营官张念东、财务总监袁媛等三名核心高管成为中共预备党员，目前均已按期转正。

　　值得一提的是，在该公司新建的二期办公大楼中，规划了一个功能完善、设备先进、制度健全、管理规范的约1260平方米、总投入297万元的党群服务中心。在新的二期党群服务中心，派诺科技党委将更加积极地开展党务政策咨询、办理党内有关业务、传播党建理论知识、提供党员活动场所、帮扶生活困难党员群众、组织党员志愿者等服务。

　　派诺科技自2000年创办以来，坚持创新以驱动企业不断发展，19年来拥有近百项国家、省、市级荣誉、一百余项国家专利、九十余项软件著作权，迅速成长为业界领航企业。为进一步激发创新意识，派诺科技党委充分激励核心党员进行科研创新。公司主要研发项目中，提拔15名具有党员身份的技术人员担任项目负责人，充分发挥科技实力，并积极组织党员前往深圳华为等企业学习技术创新先进经验。

　　在管理创新方面，派诺科技实行核心骨干员工持股计划，核心党员优先，已经由创始之初的六个股东发展到现在的六十多个股东。此外，公司还实行了“项目跟投”“安居乐业”“产品线裂变为子公司”等一系列创新举措，真正把“大众创业，万众创新”落到了实处。在企业管理方面，公司设立了既有分工负责、又有集体决策的“执行官团队”制度，使决策更加科学化。公司内部管理实行“去中心化”“扁平化”管理，既提高了运营效率，又增强了创新动力。

　　珠海醋酸纤维有限公司：

　　党建引领促规范 凝心聚力强发展

　　成立于1993年5月的珠海醋酸纤维有限公司是中美合资企业，专业生产二醋酸纤维素丝束，是集化纤、热动于一体的高新技术企业。珠纤公司党委成立于1996年，下设四个党支部，现有在岗党员91人，党员占员工总数的23%。该公司总经理室四名中方高管人员和工会主席均为党员，19名中层管理人员中有党员15名。

　　珠纤公司党委在成立之初，由于中美双方存在文化差异及沟通不足，开展党建工作不甚顺利。党委书记王军带领新一届党委创造性地提出和践行“四沟通”工作法，即向外方沟通我国法律关于在企业开展党建工作的合法性；沟通党关于经济建设和造福人民的路线方针政策；沟通公司党组织为推动企业发展的各项活动与成效；沟通党员在公司生产经营中的模范表率作用和带动作用。

　　“四沟通”党建工作法赢得了美方高管人员的信任和支持，2007年，前任美方牵头人Jim Rogers在接受电台采访时由衷称赞：“珠纤党委为全体员工和公司谋利益、谋发展，如果没有党委，公司不会发展得这么好。”前任美方财务副总Corbett Walther由衷地表示：“珠纤的党建工作，一是法律有规定，二是政府有要求，三是对企业有好处，应该支持。”现任美方生产副总罗莫斯表示：“党员干部有想法，有办法，能干事，干成事，与他们合作让我感到放心。”

　　该公司党委充分发挥政治引领作用和智库作用，定期学习党的路线、方针、政策，将其精神内涵转化为企业管理建议，推动企业优化战略制定和内部管理，确保合资企业发展方向政治正确。此外，四个党支部充分发挥战斗堡垒作用，严格按照“六个一”（一承诺、一公示、一汇报、一点评、一宣传、一考核）的常态化机制开展创先争优活动和承诺践诺活动，把党建实践与本职工作有机结合起来，促进工作业绩和质量提升。

　　“人人能创新，人人要创新”，珠纤公司大力鼓励与支持创新工作，研发团队历时10年自主研发出“水吸收回收丙酮工艺”，使得产品能源单耗水平较原来下降约30%，其技术水平国际领先。同时充分发挥党员的先锋模范作用，近几年公司创新项目负责人中，党员占比达70%；专利第一发明人中，党员占比达100%。

　　正是充分发挥了党建的引领作用，珠纤公司党委先后获得“全国先进基层党组织”“广东省‘两新’百强党组织”“珠海市非公经济党建工作示范点”等称号。未来，珠纤公司将进一步提高公司党的建设规范化、科学化水平，充分发挥党组织政治核心、政治引领作用，充分发挥党员先锋模范作用，把广大员工更好地凝聚起来，把公司建设得更好，推动公司高质量发展，为粤港澳大湾区的发展建功立业。