本报讯 记者陈子怡报道：7月31日，横琴粤澳深度合作区劳动关系调解工作坊正式启动。当天，合作区政府部门业务骨干、重点企业代表、建筑领域项目劳资专员等50余名学员聆听培训课程，学习《中华人民共和国劳动法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规和调解实务技巧。

　　据悉，该调解工作坊由横琴粤澳深度合作区根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室与澳门工会联合总会广东办事处联合举办，旨在通过开设培训课程等活动，强化琴澳两地在劳动关系领域的交流互动，切实维护合作区劳动者的合法权益，共同构建便利澳门居民生活就业的新家园。

　　启动仪式结束后，来自合作区根治拖欠农民工工资工作领导小组各成员单位的业务骨干、重点企业人力资源代表、建筑领域项目劳资专员等50多人参与培训，聆听具有丰富理论和实操经验的澳门导师进行授课，学习《中华人民共和国劳动法》和《保障农民工工资支付条例》等法律法规和调解实务技巧，并获颁结业证书。

　　合作区民生事务局副局长许凤梅致辞时表示，随着琴澳两地融合程度的不断深化，越来越多的澳门居民到横琴就业生活，在粤澳两地劳动法律法规存在差异的背景下，积极借鉴澳门劳动关系调解方面的经验做法，对解决合作区劳动纠纷矛盾具有重要参考意义。

　　澳门工会联合总会副理事长兼权益委员会主任蔡锦富表示，澳门工会联合总会鼓励澳门职工积极投身合作区建设，同时十分关注琴澳职工的就业环境，此次联合合作区民生事务局开展劳动关系调解工作坊，是希望通过举办系列培训课程，助力两地构建良好的劳动关系。未来，澳门工会联合总会将以广东办事处为“桥头堡”，关注合作区职工需求，为助力澳门经济适度多元化发展贡献工会力量。

　　作为合作区“澳门新街坊”项目的总包单位之一，中国建筑工程（澳门）有限公司副总经理邢益江表示，公司高度重视构建项目工地和谐劳动关系，因此积极报名参加这次工作坊学习，期待通过学习更深入了解和掌握劳动关系调解的知识和技能。

　　据介绍，下一步合作区将应合作区劳动关系工作的实际需求，继续联手澳门工会联合总会广东办事处，多形式、多角度推介更多具有澳门特色的调解经验做法，共同构建合作区和谐稳定的劳动关系。